Lok Shakti

Nationalism Always Empower People

प्रवासी दूर रहने के कारण निर्यात केंद्रों को श्रमिकों की कमी का सामना करना पड़ता है


प्रमुख श्रम प्रधान उद्योगों के निर्यात केंद्र, जो पहले से ही तरलता की कमी से निपटने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, श्रमिकों की कमी का सामना कर रहे हैं, क्योंकि अधिकांश प्रवासी मजदूर महत्वपूर्ण पश्चिमी बाजारों से ऑर्डर आने पर ही दूर रहते हैं।

नयन दवे और बनिकिंकर पटनायक द्वारा

भारत के सबसे बड़े गारमेंट हब, तिरुपुर की फर्में अपने सामान्य कार्यबल के लगभग 60% के साथ ही काम कर रही हैं। सूरत में, जिसमें लगभग 6,000 हीरा-काटने वाली इकाइयाँ हैं, लगभग 4,00,000 प्रवासी श्रमिक और कारीगर या उद्योग की श्रम शक्ति का 40%, होली के बाद से अभी तक काम पर नहीं लौटे हैं।

सूरत में कपड़ा उत्पादन, जो एक कपड़ा केंद्र भी है, एक दिन में एक चौथाई से तीन करोड़ मीटर तक दुर्घटनाग्रस्त हो गया है। चेन्नई में चमड़ा इकाइयों को श्रम भागीदारी में 20% तक की गिरावट का सामना करना पड़ता है।

प्रमुख श्रम प्रधान उद्योगों के निर्यात केंद्र, जो पहले से ही तरलता की कमी से निपटने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, श्रमिकों की कमी का सामना कर रहे हैं, क्योंकि अधिकांश प्रवासी मजदूर महत्वपूर्ण पश्चिमी बाजारों से ऑर्डर आने पर ही दूर रहते हैं।

कमी – सामान्य कार्यबल के 20% से 40% की सीमा में – हाल की विकास गति को पटरी से उतारने और इन्वेंट्री की तेजी से कमी के बीच समय पर आपूर्ति प्रतिबद्धताओं को पूरा करने के लिए निर्यातकों की क्षमता को कम करने की धमकी देता है।

तिरुपुर, चेन्नई, मुंबई और सूरत जैसे हब से कपड़ा, वस्त्र, चमड़े के उत्पादों और रत्न और आभूषणों के निर्यातकों ने कहा कि एफई ने संभावित तीसरी कोविड लहर की आशंकाओं और राज्यों में परिणामी तालाबंदी के कारण अधिकांश प्रवासी श्रमिकों को खाड़ी में रखा है। यहां तक ​​कि कुछ विदेशी खरीदारों को नए अनुबंधों में शामिल होने से भी हतोत्साहित किया।

निर्यातकों ने कहा कि कुछ मामलों में (मुख्य रूप से कपड़ों में), अमेरिका और यूरोपीय संघ में खरीदार भारतीय आपूर्तिकर्ताओं द्वारा महत्वपूर्ण क्रिसमस के मौसम से पहले समय पर डिलीवरी पर दृढ़ प्रतिबद्धता पर जोर दे रहे हैं, निर्यातकों ने कहा। अप्रत्याशित रूप से, एमएसएमई बड़ी संस्थाओं की तुलना में अधिक प्रभावित होते हैं।

तिरुपुर परिधान समूह – 1,000-विषम इकाइयों के साथ, ज्यादातर MSMEs – लगभग 6,00,000 लोगों को रोजगार देता है। इनमें से करीब आधे प्रवासी मजदूर हैं। यहां तक ​​​​कि कई स्थानीय कार्यकर्ता भी हाल तक काम में शामिल नहीं हो सके, क्योंकि राज्य द्वारा दूसरी लहर को रोकने के लिए लगाए गए लॉकडाउन के दौरान सार्वजनिक परिवहन की अनुमति नहीं थी।

वारशॉ इंटरनेशनल के प्रबंध निदेशक और तिरुपुर एक्सपोर्टर्स एसोसिएशन के अध्यक्ष राजा एम षणमुगम ने सुझाव दिया कि प्रतिबंध लगाते समय राज्यों को विवेकपूर्ण होना चाहिए और नीतिगत नुस्खों में पूर्वानुमेयता होनी चाहिए। उन्होंने कहा कि प्रमुख औद्योगिक क्षेत्रों में बड़े पैमाने पर टीकाकरण किया जाना चाहिए और एमएसएमई को ऋण प्रवाह को काफी हद तक बढ़ाने की जरूरत है।

षणमुगम ने कहा कि आपातकालीन क्रेडिट लाइन गारंटी योजना (ईसीएलजीएस) के तहत, विशेष रूप से 10% अतिरिक्त ऋणों पर, उन इकाइयों को अधिक ऋण देने की सुविधा प्रदान की जानी चाहिए, जो ऋण पुनर्संरचना के लिए नहीं जाना चाहते हैं।

निर्यातकों ने कहा कि स्थानीय स्तर पर लॉकडाउन में ढील के साथ बेशक श्रम भागीदारी में सुधार हो रहा है, लेकिन यह अभी भी सामान्य स्तर से काफी दूर है। यह निर्यातकों को, कम से कम अस्थायी रूप से, प्रमुख निर्यात बाजारों में मांग में सुधार का पूरी तरह से लाभ उठाने से रोकेगा।

महत्वपूर्ण रूप से, अप्रैल और मई में तेजी से बढ़ने के बाद, देश के कपड़ों और चमड़े के उत्पादों के शिपमेंट में जून में गति कम हो गई और समग्र व्यापारिक निर्यात में 48% की छलांग से बहुत कम रहा। जून में जहां कपड़ों का निर्यात 25 फीसदी बढ़ा, वहीं चमड़े के उत्पादों का निर्यात 33 फीसदी बढ़ा। हालांकि, जून में रत्न और आभूषण निर्यात में 81 फीसदी की वृद्धि हुई, लेकिन यह बड़े पैमाने पर आधार प्रभाव से प्रेरित था।

रत्न और आभूषण निर्यात संवर्धन परिषद (गुजरात क्षेत्र) के अध्यक्ष दिनेश नवादिया ने कहा कि सूरत के डायमंड हब में लगभग 4,00,000 प्रवासी कारीगरों और श्रमिकों की अनुपस्थिति ने सभी इकाइयों में उत्पादन को 20% तक कम कर दिया है। उन्होंने कहा कि हब में कई निर्यातक समय पर डिलीवरी के लिए संघर्ष कर रहे हैं। दुनिया के लगभग 90% कच्चे हीरे सूरत में काटे और पॉलिश किए जा रहे हैं। शहर में 6,000 हीरे काटने और चमकाने वाली इकाइयों में लगभग दस लाख लोग कार्यरत हैं।

इसी तरह, सूरत में पावरलूम बुनकर श्रमिकों की कम भागीदारी के कारण केवल एक शिफ्ट में काम करने के लिए मजबूर हैं। “हम कार्यबल में 30-35% की कमी का अनुभव कर रहे हैं। बुनाई एक अत्यधिक श्रम-केंद्रित उद्योग है, ”सचिन इंडस्ट्रियल एस्टेट के अध्यक्ष मयूर गोलवाला ने कहा, जिसमें सूरत के पास सैकड़ों बुनाई इकाइयाँ हैं।

फेडरेशन ऑफ गुजरात वीवर्स एसोसिएशन के सचिव भी गोलवाला ने कहा कि श्रम की कमी ने कपड़े का उत्पादन लगभग 4 करोड़ मीटर प्रति दिन से तीन करोड़ मीटर से कम कर दिया है।

सूरत में कपड़ा उद्योग के विभिन्न क्षेत्रों में लगभग दो मिलियन लोग काम कर रहे हैं, जिसमें मिश्रित मिलें, कताई और बुनाई इकाइयाँ, प्रसंस्करण घर और लगभग 400 कपड़ा व्यापार बाजार शामिल हैं। गोलवाला ने बताया कि सूरत में कपड़ा मूल्य श्रृंखला के हर खंड में श्रम बलों की कमी है।

.