Google ने एअर एथिक्स टीम के एक अन्य शीर्ष शोधकर्ता मार्गरेट मिशेल को निकाल दिया

Google ने अपने शीर्ष कृत्रिम बुद्धिमत्ता शोधकर्ताओं में से एक, मार्गरेट मिशेल को निकाल दिया है, जो कंपनी में आंतरिक अशांति को बढ़ाता है, जो Google की AI नैतिकता टीम के एक अन्य प्रमुख टिमित गेब्रु के प्रस्थान के बाद है। मिशेल, जिन्होंने ट्विटर पर अपनी गोलीबारी की घोषणा की, ने तुरंत टिप्पणी के अनुरोधों का जवाब नहीं दिया। रॉयटर्स को दिए एक बयान में, Google ने कहा कि गोलीबारी ने एक सप्ताह की जांच के बाद पाया कि उसने कंपनी के बाहर इलेक्ट्रॉनिक फ़ाइलों को स्थानांतरित कर दिया। Google ने कहा कि मिशेल ने कंपनी की आचार संहिता और सुरक्षा नीतियों का उल्लंघन किया है। सिलिकॉन वैली के एक प्रमुख ब्लैक रिसर्चर गबरू की दिसंबर में बर्खास्तगी के बाद से कृत्रिम बुद्धिमत्ता अनुसंधान इकाई मेंGoogle की नैतिकता की जांच की जा रही है। गबरू के बाहर निकलने से हजारों Google श्रमिकों ने विरोध किया। मिशेल और गबरू ने लगभग दो साल तक कृत्रिम बुद्धिमत्ता टीम में नैतिकता का नेतृत्व किया। गोबरू और मिशेल, जो कि गोरे हैं, ने Google के अनुसंधान कर्मचारियों के बीच अधिक विविधता का आह्वान किया था और चिंता व्यक्त की थी कि कंपनी अपने उत्पादों के महत्वपूर्ण अनुसंधान को सेंसर करना शुरू कर रही है। उन्होंने कहा कि Google ने एआई का दावा करने वाले एक पत्र को प्रकाशित नहीं करने के आदेश के बाद Google को निकाल दिया, जिसमें कहा गया कि नकल की भाषा हाशिए की आबादी को नुकसान पहुंचा सकती है। संक्षिप्त सूचना पर, इस मामले से परिचित एक व्यक्ति ने रायटर को बताया। व्यक्ति ने कहा कि बर्खास्तगी के लिए बहुत कम स्पष्टीकरण दिया गया था। गूगल पर एक कर्मचारी एलेक्स हैना ने ट्विटर पर कहा कि कंपनी मिशेल और गेबरू के खिलाफ एक “स्मीयर अभियान” चला रही थी, जिसके साथ उन्होंने करीब से काम किया था ।Google ने उन दावों पर तुरंत कोई टिप्पणी नहीं की। गार्जियन को दिए एक बयान में, कंपनी ने कहा: “इस प्रबंधक के आचरण की समीक्षा करने के बाद, हमने पुष्टि की कि हमारे आचार संहिता के कई उल्लंघन थे, साथ ही साथ हमारी सुरक्षा नीतियां भी थीं, जिनमें गोपनीय व्यवसाय का बहिष्कार शामिल था। संवेदनशील दस्तावेज और अन्य कर्मचारियों के निजी डेटा। ”Google ने शोध स्वतंत्रता के वादों के साथ शीर्ष वैज्ञानिकों की भर्ती की है, लेकिन सीमाओं का परीक्षण किया जाता है क्योंकि शोधकर्ता तेजी से प्रौद्योगिकी के नकारात्मक प्रभावों के बारे में लिखते हैं और अपने नियोक्ता के उत्पादों पर अप्रभावी दृष्टिकोण पेश करते हैं। रायटर ने योगदान दिया