पंजाब कांग्रेस सरकार निजी और सरकारी नौकरियों में पंजाबियों के लिए 100% आरक्षण के लिए लड़ती है

इससे पहले हरियाणा सरकार ने दुष्यंत चौटाला के दबाव में ऐसा कानून बनाया था जिसमें स्थानीय लोगों को 30,000 रुपये तक का भुगतान करने वाले 75 प्रतिशत नौकरियों को आरक्षित कर दिया गया था। निजी क्षेत्र की नौकरियों में स्थानीय लोगों को आरक्षण प्रदान करने वाला पहला बिल 2017 में टीआरएस शासित तेलंगाना द्वारा लाया गया था। टीआरएस स्थानीय लोगों के लिए 62 प्रतिशत नौकरियों को आरक्षित करने के लिए एक बिल लाया था, लेकिन यह सार्वजनिक रोजगार तक सीमित था। चन्नी ने यह पागलपन लिया। दूसरे स्तर पर इस घोषणा के साथ कि सभी नौकरियां स्थानीय लोगों के लिए आरक्षित होंगी।

पिछले कुछ वर्षों में, कुछ राज्य सरकारों द्वारा सार्वजनिक और निजी नौकरियों में स्थानीय लोगों को नौकरी में आरक्षण या कोटा प्रदान करने का एक दुष्चक्र शुरू किया गया है। इसके लिए गिरने वाली नवीनतम राज्य सरकार कांग्रेस के नेतृत्व वाला पंजाब है। चरणजीत सिंह चन्नी के नेतृत्व वाली सरकार इस पागलपन की हद तक जा चुकी है और कहा है कि पंजाब में 100 फीसदी नौकरियां (निजी और सार्वजनिक) पंजाबियों के लिए आरक्षित होंगी। हम चाहते हैं कि पंजाब के युवाओं को ही राज्य में प्लेसमेंट मिले। इसके लिए हम एक हफ्ते के भीतर नया कानून लाएंगे।’

इससे पहले हरियाणा सरकार ने दुष्यंत चौटाला के दबाव में ऐसा कानून बनाया था जिसमें स्थानीय लोगों को 30,000 रुपये तक का भुगतान करने वाले 75 प्रतिशत नौकरियों को आरक्षित कर दिया गया था।

अमरिंदर सिंह जब तक सीएम थे, पड़ोसी राज्य में उसी पागलपन को शुरू करने के प्रलोभन का विरोध किया गया था, लेकिन चन्नी के साथ, चाउविनिस्टों की नीतियों पर बेहतर पकड़ हो रही है।

“जब हम किसी नौकरी का विज्ञापन करते हैं, तो 25% [applicants] अंत में हरियाणा से आते हैं, हिमाचल प्रदेश से 15%, कुछ दिल्ली से आते हैं, ”चन्नी ने एक साक्षात्कार में द ट्रिब्यून को बताया। “पंजाबियों के लिए कोई जगह नहीं बची है।” उन्होंने कहा, “मैं यह सुनिश्चित करने के लिए एक कानून ला रहा हूं कि पंजाबियों को पंजाब में 100% नौकरियां मिलें, खासकर सरकारी नौकरियों में। मैं वकीलों से सलाह ले रहा हूं।”

निजी क्षेत्र की नौकरियों में स्थानीय लोगों को आरक्षण प्रदान करने वाला पहला विधेयक 2017 में टीआरएस शासित तेलंगाना द्वारा लाया गया था। टीआरएस स्थानीय लोगों के लिए 62 प्रतिशत नौकरियों को आरक्षित करने के लिए एक विधेयक लाया था, लेकिन यह सार्वजनिक रोजगार तक सीमित था।

उसके बाद, कांग्रेस शासित कर्नाटक ने ब्लू-कॉलर जॉब बिल में स्थानीय लोगों के लिए 100% आरक्षण के साथ निजी क्षेत्र में नौकरियों के लिए विचार बढ़ाया। हालांकि विधानसभा में बिल कभी पास नहीं हुआ और बेंगलुरु शहर बच गया। 2019 में, नवनिर्वाचित जगनमोहन रेड्डी सरकार भी 75 प्रतिशत निजी और सार्वजनिक नौकरियों को स्थानीय लोगों के लिए आरक्षित करने के लिए एक विधेयक लाई।

भारतीय राजनीति की लोकलुभावन प्रकृति को देखते हुए, जहां हर नेता अर्थव्यवस्था को नुकसान पर विचार किए बिना तुष्टिकरण कार्ड खेलता है, महाराष्ट्र और राजस्थान भी इसके लिए दौड़ पड़े, हालांकि प्रतिशत बहुत कम था और सार्वजनिक रोजगार तक ही सीमित था।

अब तक, महाराष्ट्र, गुजरात, उत्तराखंड, पश्चिम बंगाल, गुजरात, मेघालय, अरुणाचल प्रदेश और कर्नाटक ने स्थानीय लोगों के लिए निजी और सार्वजनिक नौकरियों का कुछ प्रतिशत आरक्षित करने के लिए कानून बनाए हैं।

चन्नी ने इस पागलपन को दूसरे स्तर पर इस घोषणा के साथ ले लिया कि सभी नौकरियां स्थानीय लोगों के लिए आरक्षित होंगी। अब किसी को पता नहीं है कि पंजाब की खेती कैसे बचेगी, जो पूरी तरह से यूपी, बिहार और झारखंड जैसे राज्यों के मजदूरों पर निर्भर है (और उनके किसान किसानों से ज्यादा जमींदार होने के बावजूद कृषि बिलों का विरोध करते हैं)।

आरक्षण की ऐसी नीतियां उद्यमियों और उद्योगों को राज्य के भीतर कर्मचारियों की तलाश करने के लिए मजबूर करेंगी और यह कंपनियों पर अंतर्मुखी होने का अतिरिक्त बोझ डालती हैं। यह ध्यान में रखना चाहिए कि आज के युग में उद्योग अकुशल या शारीरिक श्रम से जीवित नहीं रह सकते हैं। विस्तार से इसका अर्थ यह है कि उद्योग व्यावहारिक रूप से तकनीकी रूप से कुशल और योग्य व्यक्तियों से युक्त भारत के विशाल जनसांख्यिकीय लाभांश तक पहुंचने में सक्षम नहीं हो सकते हैं, जो बदले में औद्योगिक विकास और निवेश के स्तर को सीधे प्रभावित करेगा।